促进会参加劳动人事争议裁审衔接暨诉源治理座谈会

4月30日下午，为加强劳动人事争议案件裁审衔接工作，推进劳动人事争议诉源治理，进一步统一裁审法律适用标准，依法保障劳动者合法权益与企业发展，在“五·一”国际劳动节来临之际，日照市中级人民法院、日照市劳动人事争议仲裁院、东港区委政法委、东港区法院、东港区人社局、日照市律师协会、日照市人力资源发展促进会共同召开全市劳动人事争议裁审衔接暨诉源治理座谈会。

会前，与会人员到日照人力资源服务产业园及园区入驻企业参观调研，倾听企业发展难题和需求，为企业送法上门纾困解难。

座谈会上，与会人员针对加强劳动人事争议案件裁审衔接工作交换了意见，就深化矛盾纠纷诉源治理，着力防控劳动关系风险隐患达成共识。同时，还围绕劳动关系确认及解除、加班与年休假工资等疑难问题进行了深入交流探讨，进一步推进了府院联动工作制度化、规范化、高效化运行。

下一步，促进会将依托劳动法务大讲堂和调解工作室，不断丰富大讲堂内容，进一步发挥调解缓和矛盾、解决纠纷的作用，真诚为企业服务，帮助企业筑牢长远发展基础，构建健康有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系。